◆ Internal Communication

Anwendungsfall

Internal Communication: Wie ein Erklärvideo neue Prozesse und Tools an die Belegschaft ausrollt

Offener Leitfaden neben Laptop mit Erklärvideo und Kaffee auf hellem Schreibtisch

Ein Erklärvideo der MULTIMEDIAFABRIK rollt einen neuen Prozess oder ein neues Tool an die gesamte Belegschaft aus, einmal produziert, dauerhaft nutzbar, für alle Standorte und Schichten gleich. So bekommen alle denselben Wissensstand, statt dass jede Abteilung eine eigene Schulung organisiert.

Ausgangssituation

Ein Mittelstands-Unternehmen mit mehreren Standorten führt einen neuen Prozess und ein neues Tool ein. Die Einführung läuft bisher über Präsenz-Schulungen, die je Standort und Schicht unterschiedlich ausfallen, und der Wissensstand bleibt uneinheitlich.

Das eigentliche Problem: Eine neue Arbeitsweise zu vermitteln, ist aufwändig und wiederholt sich pro Standort. Ein internes Erklärvideo erklärt einmal sauber und steht danach dauerhaft zur Verfügung.

Was sich der Kunde wünschte

Wir führen einen neuen Prozess ein, und ich kann nicht an jedem Standort und in jeder Schicht persönlich schulen. Ich brauche ein Video, das den Ablauf einmal klar erklärt, sodass alle denselben Stand haben, auch neue Mitarbeitende später.
Kreativteam plant ein Erklärvideo am großen Monitor im hellen Studio in Vorarlberg

Warum ein Erklärvideo die Lösung war

Einheitlicher Wissensstand:
alle sehen dieselbe Erklärung, unabhängig von Standort und Schicht.
Einmal produziert, dauerhaft nutzbar:
das Video schult auch neue Mitarbeitende später.
Skalierbar:
ein Asset für die gesamte Belegschaft statt vieler Einzel-Schulungen.
Barrierefrei und mehrsprachig:
Untertitel und Sprachvarianten erreichen eine gemischte Belegschaft.
Aktualisierbar:
Animation, weil sich Prozesse weiterentwickeln.

Umsetzung

KomponenteDetail
FormatAnimation, weil Prozesse und Tools abstrakt und aktualisierbar sind
DramaturgieSchritt-für-Schritt-Erklärung des neuen Ablaufs
Untertitelfür die lautlose Wiedergabe und gemischte Belegschaft
MehrsprachigkeitSprachvarianten für mehrere Standorte und Erstsprachen
Einsatzim Intranet, im Schulungsportal und im Onboarding neuer Mitarbeitender
Storyboard-Skizzen und Tablet mit Motion-Graphics für ein Erklärvideo

Output

Internes Erklärvideo
für Prozess oder Tool
Untertitel-Fassung
für die lautlose Wiedergabe
Sprachvarianten
für mehrere Standorte
Archiv-Master
für Updates bei Prozess-Änderungen

Ergebnis

Neuer Prozess einmal erklärt und dauerhaft nutzbar, einheitlicher Wissensstand, ein Video für alle Standorte

Die folgenden Punkte sind eine illustrative Modellrechnung, aus vergleichbaren Projekten verdichtet, kein konkretes Einzel-Mandat.

KennzahlVorherNachher
Schulung des neuen Prozessesje Standort und Schicht einzelneinmaliges Video für alle
Wissensstanduneinheitlicheinheitlich über alle Standorte
Onboarding neuer Mitarbeitendererneute Schulung nötigVideo steht dauerhaft bereit
Aktualisierung bei Änderungenneue SchulungRe-Cut aus dem Archiv-Master
Kleines Filmteam dreht ein Erklärvideo mit Blackmagic-Kamera im hellen Büro

Was sich daraus ableiten lässt

Wer Prozesse pro Standort einzeln schult, erzeugt einen uneinheitlichen Wissensstand. Drei Faktoren wiederholen sich:

Ein Video schult alle gleich
, unabhängig von Standort und Schicht.
Einmal produziert, dauerhaft nutzbar
, auch für neue Mitarbeitende.
Animation bleibt aktualisierbar
, wenn sich der Prozess ändert.

Roll deinen neuen Prozess sauber aus

Schulst du jeden Standort einzeln? Wir produzieren das interne Erklärvideo, das alle auf denselben Stand bringt.

Bildschirm mit cleaner Motion-Graphics-Animation eines Erklärvideos
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