◆ Recruiting
Recruiting: Wie ein Making-of vom Maschinenpark das Fabrik-Vorurteil widerlegte
Ein Making-of-Video der MULTIMEDIAFABRIK zeigt den modernen Maschinenpark mit echten Fachkräften und O-Tönen und liefert aus einem Dreh den Hero-Film plus 9:16-Cuts für Karriereseite, Jobportale und Social. So sehen junge Bewerber, wie präzise und stolz dort wirklich gearbeitet wird, statt sich eine laute, schmutzige Fabrik vorzustellen.
Ausgangssituation
Ein CNC- und Metallbau-Zulieferer fand keine Facharbeiter und Lehrlinge mehr, obwohl die Maschinen modern und die Bezahlung gut waren. Junge Bewerber kannten den Betrieb nicht und hatten ein veraltetes Bild von “der Fabrik” im Kopf.
Das eigentliche Problem: Klassischer Recruiting-Sprech wird durchschaut. Der Geschäftsführer wollte zeigen, wie modern, präzise und stolz tatsächlich gearbeitet wird, ohne werblichen Ton, der nicht geglaubt wird.
Was sich der Kunde wünschte
Unsere Hallen sind hell, die Maschinen hochmodern, und die Leute sind stolz auf ihre Arbeit. Aber das weiß draußen niemand. Ich will keinen Werbespot, ich will, dass man sieht, wie es bei uns wirklich aussieht.
Warum ein Making-of die Lösung war
Umsetzung
| Komponente | Detail |
|---|---|
| Drehkonzept | Fokus auf moderne Hallen, präzise Maschinen und stolze Fachkräfte |
| Crew & Equipment | 2, 3, 4 oder mehr Kameras, SHURE- und BOSE-Mikrofonie für O-Töne, Profi-LED-Licht für die Halle |
| O-Töne | Fachkräfte und Lehrlinge erzählen, warum sie gern dort arbeiten |
| Hero-Film | Making-of für die Karriereseite |
| Recruiting-Cuts | mehrere 9:16-Cuts mit Untertiteln für Jobportale und Social |
| Recht | Einwilligungs-Logistik und Persönlichkeitsrechte geklärt |
Output
Ergebnis
Der echte moderne Arbeitsplatz statt Fabrik-Klischee, ein Recruiting-Asset aus einem Dreh
Die folgenden Punkte sind eine illustrative Modellrechnung, aus vergleichbaren Projekten verdichtet, kein konkretes Einzel-Mandat.
| Kennzahl | Vorher | Nachher |
|---|---|---|
| Bild des Betriebs bei Bewerbern | Fabrik-Klischee | moderner Arbeitsplatz sichtbar |
| Recruiting-Content | Stellenanzeige in Textform | Hero-Film plus 9:16-Cuts |
| Glaubwürdigkeit | werblicher Ton wird durchschaut | echte O-Töne und Szenen |
| Wiederverwendbarkeit | keine | Asset für laufende Stellen |
Was sich daraus ableiten lässt
Wenn Bewerbungen ausbleiben, obwohl die Bedingungen stimmen, fehlt selten das Geld, es fehlt Sichtbarkeit des echten Arbeitsplatzes. Drei Faktoren sind über vergleichbare Fälle konstant:
Mach deinen Betrieb sichtbar
Findet ihr keine Fachkräfte, obwohl euer Betrieb modern ist? Wir drehen dein Making-of und liefern die Recruiting-Cuts gleich mit.
Making-of-Videos-Guide 2026
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